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Leadership Kategorie

Interim Management

Interim Management, die Lösung bei personellen Engpässen Die in vieler Hinsicht positiven schlanken Strukturen in den Unternehmen bedeuten in kleineren und mittleren Firmen aber auch eine dünne Personaldecke. Reserven für Krisenfälle, Sonderaufgaben oder unerwartet ausscheidende Mitarbeitende sind kaum vorhanden. Der zunehmende Wettbewerb erfordert jedoch Bestleistungen auf allen Gebieten. Do-it-yourself-Methoden oder längere Vakanzen in wichtigen Bereichen haben hier keinen Platz, Interim Management ist die Lösung. Führung ist das Schlüsselthema im Interim Management Als Interim Manager führen heisst: als kurzfristig eingesetzte Führungskraft…

Business Coaching

Mit Business Coaching effektiver vorankommen Manche Situationen sind leichter zu bewältigen, wenn man mit einem Begleiter unterwegs ist. Business Coaching bietet Ihnen einen neutralen Begleiter, der erkennt, was die Situation jeweils erfordert und der Ihnen durch strukturierte Prozesse hilft, vorhandene Ressourcen zu erkennen und zu aktivieren – und noch benötigte Ressourcen aufzuspüren. Was ist Business Coaching? Im Coaching geht es um die Überprüfung und eventuelle Veränderung eigener Sichtweisen und Handlungen. Der constagCOACH unterstützt den Kunden bei seiner Lösungssuche. Business Coaching…

Leadership

Leadership ermöglicht Ihrer IT sich für die Zukunft zu wappnen IT Organisationen sind in einer sich schnell ändernden Zeit sehr gefordert. Übernahmen, neue Märkte, Technologiewandel und steigende Komplexität der Systeme, Ausfall oder Wechsel von Führungspersonen können die Organisation wie den Arbeitsalltag komplett auf den Kopf stellen. In solchen Fällen ist schnelle und professionelle Unterstützung enorm wichtig. Dies ermöglichen wir mit unseren Leadership oder Coaching Services.   Leadership zum Beispiel mit einer Organisations-Entwicklung Bei der Organisations-Entwicklung steht der Mensch im Zentrum.…

IT Organisationsentwicklung

IT Organisationsentwicklung mit constagCHANGE IT Organisationsentwicklung heisst, wie es Organisationen und ihren Mitgliedern in turbulenten Zeiten, in denen sich Veränderungen immer schneller, häufiger und radikaler vollziehen, gelingen kann zu überleben. Organisationen sind offene Systeme, die sich selbst entwickeln. Sie durchlaufen während ihres Lebenszyklus verschiedene Veränderungsphasen. Insofern existiert kein Stillstand, selbst wenn sich nichts dramatisch verändert. Unternehmen können sich sowohl in stabilen, ruhigeren als auch in instabilen, sehr dynamischen Phasen ihrer Entwicklung befinden und in hyperflexible oder nicht flexible Organisationen klassifiziert…

Portfolio im Überblick

Unser Dienstleistungs Portfolio für (fast) alle Situationen einer IT Unsere Leidenschaft ist es, unsere Kunden mit strategischem Denken und Handeln mit unserer IT-Beratung zu unterstützen, die eigene Leidenschaft für die Bewältigung ihres IT-Alltags zu entwickeln und zu verstärken. Damit wir (fast) alle IT-Situationen und -Bedürfnisse einer Unternehmung bewältigen können, wickeln wir individuelle Mandate in den Bereichen Beratung, Führung und Projektmanagement ab. Dafür halten wir verschiedene Services in unserem Portfolio bereit. Leadership constagCHANGE constagCOACH constagMAN constagSMITH Service Management as a Service…

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constagCUBE Service Management as a Service

Die IT Infrastructure Library (ITIL®) ist eine Sammlung von Best Practices innerhalb einer IT­ Organisation zur Umsetzung von Service Management und gilt inzwischen international als De­facto­ Standard. Erfolgreiches Service Management…

5 Lessons Learned für die Digitalisierung

Wie geht man Digitalisierung an? Das hat die Boston Consulting Group (BCG) in Gesprächen mit 70 erfolgreichen B2C-Unternehmen erfragt. Partner der BCG waren dabei IBM und die Electronic Business Group.…

Unternehmerisch erfolgreich sein im digitalen Zeitalter

constagPLAZA – Business Prozess Plattform – https://www.constag.ch OMNITRACKER ist eine Software-Plattform auf Basis modernster Technologie und umfasst ein Basissystem, Basiskomponenten und sogenannten Schablonen als Prozessbausteine. Die Schablonen sind das eigentliche Herzstück:…

IT-Abteilungen sind die Treiber der Digitalisierung

Viele Unternehmen gehören in ihren Branchen zur Weltspitze. Jetzt stehen sie vor der Herausforderung der digitalen Transformation, in der es darum geht, Wertschöpfungsketten digital zu verlängern, smarte Services zu entwickeln…

IT Management und die künftige Rolle des CIO

Die Bedeutung der IT wird durch die zunehmende Internet-Durchdringung in Unternehmen und öffentlichen Verwaltungen immer wichtiger. Die digitale Transformation ist in vollem Gange. Dabei geht es um nichts weniger als…

IT Service Management wird zum Integrated Digital Service Management

Die vollständige, digitale Integration von Service-Lieferketten vom Lieferanten über die eigene Organisation bis zum Endkunden ermöglicht ungeahnte Flexibilität, Skaleneffekte und Optimierungsmöglichkeiten. Neue Herausforderungen Mit Blick auf das IT Service Management…
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